En Colombia, donde más del 90% de las empresas son micro, pequeñas y medianas (Mipymes), una solución innovadora está transformando la manera en que acceden a servicios legales. Grupo Soluciones Legales, liderado por Alexander Grajales, ha desarrollado el primer...
Heidrick & Struggles, una de las principales firmas globales de consultoría en liderazgo y reclutamiento de altos ejecutivos, ha anunciado la expansión de sus operaciones en Colombia con la incorporación de dos nuevas profesionales de renombre. Heidrick &...
En un año marcado por la colaboración y la innovación, el Ranking 100 Open Startups Colombia 2024 ha revelado cifras impresionantes. Más de 136 millones de dólares fueron movilizados a través de contratos entre corporativos y startups en el país, lo que representa un...
Juliana Herrera López, Nueva Gerente Regional de Grupo EULEN en Antioquia: Impulso a la Innovación y Transformación en la Región Grupo EULEN, empresa líder en servicios de tercerización con más de 60 años de experiencia en España y 24 años de presencia en Colombia, ha...
La transformación digital ha permeado todos los niveles del negocio, y en 2025 la gestión del talento humano no será la excepción. Los Key Performance Indicators (KPI) potenciados por tecnología, inteligencia artificial (IA) y analítica de datos se perfilan como...
Carolina Gómez Mostajo ha sido recientemente nombrada como directora de Marketing y Ventas para nhow Lima, el primer hotel de la marca nhow en América Latina, programado para abrir sus puertas en 2025. Bajo el liderazgo de Carolina, nhow Lima se perfila como un hotel...
Vertiv (NYSE: VRT), uno de los principales proveedores globales de soluciones de infraestructura digital crítica, ha anunciado la incorporación de Frank Poncheri como su nuevo Chief Human Resources Officer (CHRO). Este nombramiento es clave dentro de la estrategia de...
En una iniciativa conjunta para promover la sostenibilidad en el transporte, Coltabaco, filial de Philip Morris International (PMI) en Colombia, ha establecido una alianza estratégica con Renting Colombia, empresa del Grupo Bancolombia reconocida por su liderazgo en...
Por décimo quinto año consecutivo, Value and Risk mantuvo la calificación AAA (Triple A) al Riesgo de Contraparte de la Fiduciaria La Previsora, reconociendo su excelente estructura financiera, administración de riesgos, capacidad operativa y calidad gerencial. Esta...
Gracias a la suma de experiencias que brinda en todos los niveles de la cadena de servicio, Kia se consolida como una de las marcas favoritas de los colombianos. En el Congreso Internacional con Propósito 2024 Go Experience que se desarrolla en Bogotá, Kia Colombia...
En un mundo laboral cada vez más competitivo, las empresas se enfrentan al desafío de no solo captar, sino también retener el talento que necesita para prosperar. El reciente informe "The Work Book" desarrollado por Michael Page y Great Place to Work® ha dejado en...
Opinión
En las familias empresarias, los adultos mayores ocupan un lugar especial como guardianes de la historia, la cultura y el propósito que ha definido su legado. Esta etapa de la vida, que generalmente abarca desde los 65 años en adelante, no debe entenderse como el...
Entre los 35 y los 65 años, los adultos de mediana edad en las familias empresarias ocupan una posición clave en la continuidad y el éxito del legado familiar. Este periodo no solo implica asumir roles de liderazgo más sólidos dentro de la empresa, sino también...
Piense en el último artículo que ha pedido por Internet. Lo más probable es que haya viajado en barco hasta llegar a usted, o al menos a su país de residencia. El transporte marítimo representa más del 80% del comercio internacional, según la ONU. Aunque el tráfico...
La etapa entre los 25 y los 40 años es una de las fases más significativas en la vida de los miembros de familias empresarias. Este periodo marca la transición de jóvenes promesas a adultos plenamente responsables, con roles activos en la empresa, la familia y la...
La etapa de los 18 a los 28 años, conocida como la de "Adultos Emergentes", es un periodo decisivo para la formación de líderes, propietarios y colaboradores en familias empresarias. Este artículo explora cómo las familias pueden apoyar a los jóvenes durante esta...
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